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这也算是梦魇成真。大概从2004年起，马云便一直担心快速增长的员工数会稀释阿里巴巴的价值观，进而因价值观崩坏出现一些恶性事件。中供的销售铁军从0增长到逾3000人，花了8年时间。而“狂风行动”后的两年间就一下涌入了近2000名销售员。马云认为这超过了阿里巴巴B2B公司培训能力的承载上线，而且他觉得其实并不需要这么多人。

会议指出，要更大力度实施就业优先政策，在积极扩内需、稳外贸带动就业扩大的基础上，进一步完善促进就业的举措。这次国务院常务会议共推出四方面举措，包括出台更多支持新增就业岗位的措施，将现有援企稳岗政策延续实施1年，深入推进职业技能提升行动，完善就业托底保障。

为了抑制投资增速下滑势头，近一段时间以来，多项重磅政策出台，提前下达1万亿专项债额度、降低资本金最低比例，助力稳投资。——提前下达1万亿专项债额度11月27日，财政部提前下达2020年部分新增专项债务限额1万亿元，占2019年当年新增专项债务限额2.15万亿元的47%。

……马云对此舆论的态度是：“这很正常，我不是追求大家的认同，而是做我们认为正确的事。”卫哲对此事的回应则一直走《道全体员工书》路线：正面认错，但不谈细节。直到接受重读DeepRead（微信ID：zhongduchongdu）采访之前，卫哲从未讲述过此间细节。

从名不见经传的锂电公司到明星企业，珠海银隆自董明珠收购以来，在3年间时间经历了跌宕起伏。一位业内分析人士告诉记者，董明珠曾认为银隆新能源是“埋在沙子里的金子”，但目前来看银隆新能源可能就只是沙子，银隆新能源并没有当初魏银仓说的那么“值钱”。

马云在过去几年的精力大都花在淘宝，再次见面，俞朝翎百感交集，“那个时候是热点，老板们又开始关心了。”成立独立调查组之后，卫哲才意识到，自己原先的处理措施是不到位的。但他不知道该如何增进。2010年12月底或2011年1月初，此前有些“劣迹”的广东大区的总经理及其搭档的大政委被卫哲分别降职、降级、转岗。卫哲认为这已经算下了重手。